Servizi riservati agli associati

E’ il centro servizi dell’associazione, cioè quell’organismo che eroga tutti i servizi alle aziende associate, utilizzando la professionalità del proprio personale specializzato e quella di professionisti convenzionati.

Direttore Assopadana Servizi srl: Ivan Mussio

Certificazioni qualità

Incontri periodici finalizzati con gli imprenditori permettono di approfondire le norme UNI EN ISO 9000 o QS 9000.
Personale esperto è inoltre sempre a disposizione per informazioni dettagliate sul Sistema Qualità.

• Certificazione;
• Procedure;
• Gestione delle competenze;
• Assistenza diretta.

• Valutazione e sorveglianza dei Sistema Qualità;
• Progettazione;
• Produzione;
• Immissione sul mercato con esame della documentazione tecnica e commerciale.

Consulenza:

Assopadana è in grado di fornire i seguenti servizi di consulenza specifica.:

  • – Consulenza sindacale
  • – Consulenza legale
  • – Consulenza in materia di Sicurezza
  • – Consulenza in materia di Igiene alimentare
  • – Consulenza contrattuale
  • – Ricorsi
  • – Consulenza antincendio
  • – Consulenza per partecipazione a gare di appalto
  • – Consulenza nelle modalità di ricerca nella riduzione dei costi

Corsi di Formazione

Assopadana è un ente accreditato per la formazione, iscritta all’Albo Regionale degli Operatori Accreditati per i Servizi di Istruzione e Formazione – Sezione B – n. 0362 del 01.08.2008.

I corsi da noi erogati sono:

  • Corsi sicurezza – D.Lgs 81/08;
  • Attrezzature e macchinari – Accordo Stato-Regioni del 22/02/2012 in riferimento all’Art. 73 comma 5 D.Lgs. 81/08;
  • Igiene, Alimenti e Bevande;
  • Ambiente;
  • Sanità;
  • Marketing;
  • Lingua Straniera;
  • Apprendistato;
  • Onoranze Funebri
  • altro

Per consultare i corsi calendarizzati clicca qui –> CORSI ASSOPADANA

Finanza Extra

Assopadana, nel proseguimento di una politica di sostegno alle imprese, offre a tutte le aziende associate varie forme di finanziamento:

  • Finanziamenti Regionali, Nazionali e UE. Assopadana si attiva anche nell’assolvere tutte le pratiche necessarie al loro ottenimento;
  • Finanziamenti per accesso al credito facilitato, liquidità aziendale;
  • Acquisto di immobili, attrezzature e scorte per il miglioramento e l’incremento della produzione;
  • Riequilibrio finanziario;
  • Leasing;
  • Giovani Imprese;
  • Agevolazioni per lo sviluppo della qualità;
  • Contributi in conto interessi su finanziamenti;
  • Artigiancassa;
  • Convenzioni bancarie per rapporti di conto corrente;
  • Garanzie.

GDPR / Pratiche

Assopadana Servizi Srl grazie alla collaborazione con i Tecnici Privacy può seguire la gestione della tua azienda relativamente al Nuovo Regolamento Europeo 679/2016 in materia di Privacy e di gestione dei dati (Data Protection).

Il servizio offerto da Assopadana Servizi Srl si rivolge alle imprese, ai professionisti e a tutti i soggetti obbligati dalla legge all’adeguamento al GDPR 679/2016 e si svolge mediante:

attività di audit (check up e sopralluogo) che permette di valutare il rischio sul trattamento dei dati;
valutazione del grado di documentazione pregressa e delle misure minime da adottare (Registro trattamento dei dati ex art.30 GDPR) e aiutarvi nella corretta applicazione della legge al fine di non incorrere in sanzioni penali o pecuniarie.
siamo in grado di effettuare la DPIA (Data Protection Impact Assessment) e procedere regolarmente con gli adempimenti Privacy in caso di videosorveglianza;
possiamo redigere la documentazione per la designazione del D.P.O., di responsabili e incaricati al trattamento dei dati e stilare le informative per lavoratori, clienti e dipendenti.

Il nostro ufficio formazione è a vostra disposizione per i corsi finalizzati alla formazione del personale aziendale circa i rischi, le modalità e le misure da adottare in azienda relativamente al Nuovo Regolamento Europeo 679/2016.  Tale formazione può essere effettuata tramite i fondi interprofessionali.

Medicina del lavoro

La Medicina del Lavoro si basa sulla valutazione del rischio professionale associato alla mansione e sull’accertamento clinico del lavoratore, attraverso l’analisi del livello e delle modalità di esposizione agli agenti nocivi per la salute, riscontrati nelle aziende attraverso mirati sopralluoghi negli ambienti di lavoro e conseguenti accertamenti sanitari (visite mediche, esami audiometrici, spirometrici, ematici, visite specialistiche ecc., indicate nel piano sanitario).

La sorveglianza sanitaria mira al mantenimento del benessere psicofisico del lavoratore. L’obbligo di sorveglianza sanitaria, è attualmente regolamentato da specifiche disposizioni legislative (in particolare D.Lgs. 81/08 e sue successive modifiche).

Il Medico competente, è in possesso del titolo di specializzazione ed è una figura di qualificata e certificata professionalità in grado di essere l’interlocutore del Datore di Lavoro e del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione.

La principale responsabilità del Medico competente è verificare l’idoneità dei lavoratori alla mansione svolta tramite visite mediche integrate da eventuali esami clinici e biologici e attraverso periodici sopralluoghi negli ambienti di lavoro. E’ responsabilità del medico competente la gestione delle cartelle sanitarie e di rischio.

Le prestazioni sanitarie che Assopadana è in grado di fornire attraverso i suoi collaboratori assolvono completamente
i bisogni delle aziende.

I servizi principali si possono enuciare nei seguenti:

  • – Nomina del Medico Competente.
  • – Gestione dei rapporti tra il Medico Competente, il datore di lavoro, i lavoratori, i rappresentanti dei lavoratori, i consulenti della sicurezza (particolarmente delicata ed importante nelle diverse fasi nella valutazione del rischio)
  • – Programmazione e scadenziario dei sopralluoghi nei luoghi di lavoro a cura del medico competente.
  • – Programmazione e scadenziario delle visite mediche (preventive, periodiche) nel rispetto del piano sanitario definito dal medico competente.
  • – Programmazione di visite particolari nel rispetto della legislazione (visite preassuntive per i minori, visite al rientro dopo assenza prolungata dal lavoro superiore a 60 gg continuativi, visite a richiesta dei lavoratori, visite a cambio mansione, visite per gravidanza e per eventuale lavoro per ottavo mese di gravidanza)
  • – Accertamenti Sanitari Preventivi e Periodici.
  • – Relazioni Sanitarie annuali.
  • – Stress da lavoro correlato.
  • – Unità mobili attrezzate per servizio a domicilio.
  • – Test Tossicologici.


Sicurezza sul lavoro

Assopadana mette a disposizione tecnici qualificati che seguono direttamente le aziende ed effettuano sopralluoghi per analizzare gli ambienti di lavoro e predisporre la documentazione in modo da ottemperare agli obblighi sanciti dal D.Lgs. 81/08 e s.m.i. Nel corso dei sopralluoghi verranno compilate apposite check list che consentiranno di determinare con estrema precisione la situazione aziendale al fine di pianificare le azioni atte al miglioramento delle condizioni di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.

I servizi messi a disposizione delle aziende sono:

Consulenza in materia di sicurezza;
Sopralluoghi in azienda e/o cantiere;
Elaborazione e stesura del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR);
Indagine fonometrica con rilievi strumentali (valutazione del rischio rumore);
Valutazione rischio vibrazioni con rilievi strumentali;
Valutazione rischio chimico;
Valutazione rischio cancerogeno;
Valutazione rischio incendio D.M. 10/03/98;
Valutazione rischio stress lavoro correlato;
Valutazione rischio movimentazione manuale dei carichi;
Valutazione rischio sovraccarico biomeccanico arti superiori (movimenti ripetitivi – check list OCRA)
Elaborazione di procedure aziendali;
Piano di emergenza e di evacuazione;
Certificato Prevenzione Incendi (C.P.I.);
Fornitura e manutenzione presidi antincendio;
Piano Operativo di Sicurezza (POS);
Piano di Montaggio Uso e Smontaggio Ponteggi (P.i.m.u.s.);
Pacchetto nomine (RSPP, RLS, Addetti antincendio e addetti primo soccorso, preposti..);
Predisposizione della domanda di autorizzazione alle emissioni in atmosfera;
Campionamento ed analisi delle emissioni in atmosfera;
Indagini ambientali e personali;
Fornitura cartellonistica di sicurezza;
Organizzazione riunione periodica art.35 D.Lgs 81/08;
Assunzione incarico di RSPP esterno;
Medicina del lavoro;
Verifiche periodiche impianto di messa a terra e apparecchi di sollevamento.

Per assistere in modo completo le aziende per tutto quanto concerne gli adempimenti di legge in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro (D.Lgs.81/08 e s.m.i.), Assopadana propone un CANONE DI ASSISTENZA.

Il servizio consente un’assistenza continua in modo che le aziende rispettino gli obblighi di legge e siano costantemente aggiornate sulla normativa in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro, che è sempre in continua evoluzione, in modo da non trovarsi impreparati in caso di ispezioni da parte degli organismi di vigilanza.

In sintesi il canone di assistenza comprende i seguenti servizi:

Revisione annuale del documento di valutazione dei rischi (DVR) , relativi allegati e procedure di sicurezza aziendali secondo necessità ( ad es. valutazione rischio chimico, movimentazione manuale carichi, movimenti ripetitivi..);
Elaborazione secondo scadenza degli allegati al DVR (valutazione fonometrica, rischio vibrazioni, stress da lavoro correlato..);
Controllo segnaletica di sicurezza aziendale;
N.1 o 2 uscite l’anno da parte di tecnici per analisi della documentazione e ambienti di lavoro;
Consulenza e intervento immediato in caso di ispezione da parte degli organi di vigilanza;
Assistenza telefonica per tutto quanto concerne la sicurezza sul luogo di lavoro;
Assistenza in caso di visita in azienda del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza Territoriale (RLST) e invio dei documenti di legge richiesti;
Partecipazione alla riunione annuale indetta dal Datore di Lavoro in aziende con oltre 15 dipendenti a cui devono essere presenti il datore di lavoro o un suo rappresentante, il RSPP, il Medico Competente, il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza ( art. 35 D.Lgs.81/08 e s.m.i.)
Installazione su computer aziendale del programma “DATABASE ASSOPADANA” con tenuta scadenze di legge (aggiornamenti corsi di formazione, verifiche periodiche impianti messa a terra, aggiornamenti valutazioni fonometriche, nomine, riunioni periodiche art 35 D.Lgs 81/08, indagini ambientali..). Il programma segnalerà automaticamente e con adeguato anticipo tutto ciò che è in scadenza e consentirà all’azienda di organizzarsi per ottemperare in modo adeguato con il nostro intervento.

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